根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102号）等文件精神，结合我单位实际工作需要，现面向社会公开招聘应届博士毕业生、博士后出站人员，相关事项公告如下：
一、应聘人员须具备的条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（二）坚持正确的政治方向和学术导向，具有良好的学风、道德修养和职业操守，廉洁自律无违法违纪等不良记录。
（三）身心健康，具备较好的团队意识和合作能力、具有较为扎实的学术功底和科研基础能力。
（四）应聘人员需为博士研究生学历，取得相应学位：
1.应届博士毕业生：须为列入国家统一招生计划的应届博士毕业生，且具有2022年就业派遣资格，同时要求2022年底前取得相应学历学位证书并报到入职。非北京生源博士应届毕业生须符合进京条件（根据院非北京生源指标及笔试、面试综合情况择优录用）。
2.博士后出站人员：须为全职脱产博士后，且符合全国博士后管委会关于进京落户的条件，同时要求2022年底前能出站并报到入职。
3.年龄要求：一般不超过35周岁（1987年1月1日之后出生）。
（五）符合回避制度的有关规定，具备岗位要求的其它条件。
二、招聘岗位、人数及专业要求
1．历史所专业技术岗1人。专业面向：历史地理学（060201）、中国古代史（060204，先秦史、元史方向）专业。
2．马克思主义研究所专业技术岗1人。专业面向：马克思主义中国化（030503）、中共党史（030204）专业。
3．传媒与舆情研究所专业技术岗1人。专业面向：新闻传播学（0503）、产业经济学（020205）专业。
4．史志学研究所专业技术岗2人。专业面向：中国近、现代史（060205、060206）专业（有史志研究成果或相关工作经历优先）。
5．宣讲服务处专业技术岗1人。专业面向：马克思主义理论（0305）专业。
三、报名方法
此次招聘采取网上报名的方式。每名应聘人员限报一个岗位。
（一）报名时间：即日起——5月22日
（二）报名所需材料（电子版：扫描件或照片格式）
⑴《北京市社会科学院公开招聘报名表》（附本人电子版照片）；
⑵身份证，户口簿，学历、学位证书及职称证书；
将以上材料电子版压缩后发送至bassrencai@163.com邮箱（只接受网上报名），初审通过人员将通过邮件或短信方式通知。未通过资格审核人员不再通知。
邮件标题命名规则为：应聘部门+姓名+所学专业+年龄。
四、招聘考试方式
招聘考试分为笔试、面试两个阶段。应聘人员依各阶段成绩和入围比例进入下一阶段考试。考生的综合成绩由笔试成绩的30%和面试成绩的70%合计而成。
1.笔试
笔试成绩实行百分制，合格分数线为75分。招聘工作领导小组在笔试成绩合格人员中根据笔试成绩由高到低的顺序，按照面试入围比例（1:5）确定拟进入面试人员（未达到面试入围比例的按照笔试合格人数确定进入面试人员）。
2.面试
招聘工作领导小组组织进入面试人员进行面试，面试成绩实行百分制，合格分数线为75分。
具体时间、地点根据疫情防控形势另行通知。
五、考察、体检和公示
在面试成绩合格人员中，按照综合成绩择优原则，由我院党组研究确定考察体检人选。原则上综合成绩须达到80分（含）以上，按照由高到低的顺序，1:1的比例确定。
体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。体检医院为我单位指定医院。深入考察对象所在高校、档案存管机构了解情况，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、现实表现等情况。如考察体检人选自愿放弃或体检、考察不合格，按综合成绩排名顺序递补考察体检人选。
考察、体检合格的应聘人员由我院党组确定为拟聘用人选，名单在本单位网站上公示7个工作日。公示无异议的按有关规定办理入职手续。
六、需说明事项
(一)从资格审核到招聘工作结束，应聘人员应保证报名时所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知本人的，后果由本人负责。
(二)资格审查工作贯穿公开招聘全过程，应聘人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消应聘资格，已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。
咨询电话：010-84249100
监督电话：010-64870893
联系人：李老师 康老师
邮箱：bassrencai@163.com
附件：
1.北京市社会科学院2022年公开招聘岗位情况表
2.北京市社会科学院公开招聘报名表
北京市社会科学院
2022年5月6日
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